Comité de Género renueva su composición y proyecta una nueva etapa de trabajo institucional

La incorporación de representantes de las distintas áreas y estamentos permitirá recoger de manera más directa sus realidades, necesidades y desafíos, fortaleciendo el análisis y las acciones en materia de género en la Comunidad Universitaria.

Una nueva etapa inició el Comité de Género de la Universidad Católica de la Santísima Concepción (UCSC), tras la renovación de sus integrantes y la incorporación de representantes de distintas áreas y estamentos de la Comunidad Universitaria. La tercera sesión de 2026 fue presidida por la Prorrectora UCSC, Dra. Ana Narváez, y permitió proyectar los principales desafíos institucionales en materia de género. Este cambio, busca fortalecer el carácter triestamental de esta instancia asesora y avanzar en una mirada transversal de la perspectiva de género en las distintas funciones de la Universidad.

“La importancia de este nuevo comité es que hoy día podemos ver una transversalización de la perspectiva de género en todos los ámbitos de la Universidad, es decir, en las funciones fundamentales de la Universidad”, explicó la Prorrectora, quien destacó la incorporación de representantes de investigación e innovación, vinculación con el medio y del estamento estudiantil.

Entre los desafíos para esta nueva etapa, la Dra. Narváez relevó el fortalecimiento de la convivencia universitaria y el trabajo en las brechas de género identificadas en distintos ámbitos. En este sentido, destacó los avances desarrollados en investigación e innovación y la necesidad de proyectar este trabajo hacia las distintas áreas de la institución.

Para la Directora de Género, Cinthya Jara, la renovación del Comité representa un nuevo momento en el desarrollo de las materias de género en la UCSC. “La tercera sesión del Comité de Género del 2026 marca un momento distinto en el desarrollo de las cuestiones de género en la UCSC. Seguimos reafirmando nuestro compromiso institucional y la relevancia de nuestras acciones con una nueva composición de este órgano triestamental asesor”, señaló.

La Directora agregó que esta etapa se desarrolla en un contexto marcado por los cinco años de implementación de la Ley N.° 21.369 y por la reciente acreditación institucional por seis años en nivel de excelencia, lo que plantea nuevos desafíos para consolidar los avances alcanzados y proyectarlos en los próximos años.

Desde la Dirección de Apoyo al Estudiante (DAE), su Directora, Paola Núñez destacó que el Comité constituye una instancia que trasciende el cumplimiento de la normativa, al vincularse con los principios institucionales. “El Comité de Género es súper importante porque no solamente obedece a una exigencia de una ley para las universidades, sino que también es una mirada de nuestra institución como institución que tiene en el centro la persona humana”, afirmó.

La Directora DAE también destacó la importancia de que estén representados los distintos estamentos de la Universidad, permitiendo incorporar diversas perspectivas frente a materias como las brechas de género, la participación y las diferencias que pueden existir entre hombres y mujeres en distintos ámbitos.

Participación de la Comunidad Universitaria

El carácter participativo y triestamental del Comité fue valorado también por sus nuevos integrantes. Desde la representación académica, Carlos Matus destacó que esta instancia permite integrar las perspectivas del estudiantado, académicos y funcionarios frente a las materias de género que atraviesan a la sociedad y a la Universidad. “Estas instancias que son participativas y triestamentales de la Universidad son muy valiosas en el sentido de que permiten tener una visión del estudiantado, del mundo académico y de los trabajadores de la Universidad”, sostuvo.

El comité actualizado está compuesto por la Prorrectora de la UCSC, Ana Narváez; la Directora de Género, Cinthya Jara; el Director de Identidad Católica, Alex Muñoz Hernández; Camila Molina, en representación de Secretaría General; Fernando Macaya, representante de la Vicerrectoría de Administración y Finanzas (VRAF); Camila Schettino, representante de la Vicerrectoría de Investigación y Postgrado (VRIP); María Daniela Raby, representante de la Vicerrectoría de Vinculación con el Medio (VRVM); Paola Núñez, representante de la Vicerrectoría Académica (VRA); Isidora Hormazábal, representante de la Federación de Estudiantes; Paula Paredes, representante del Instituto Tecnológico UCSC; Carlos Matus, representante del cuerpo académico; y Pedro Macaya, representante del cuerpo administrativo.

En este sentido, la Prorrectora destacó que la perspectiva de género se aborda desde el respeto por la dignidad de cada persona. “Nuestro principio fundamental es la dignidad de la persona humana. Por lo tanto, lo que es diversidad está dentro de esto. El respeto a la persona, a las diferencias, a las diversidades”.

Con esta renovación, el Comité de Género inicia una nueva etapa orientada a fortalecer la participación de la Comunidad Universitaria, abordar las brechas existentes y contribuir a la construcción de una convivencia basada en el respeto y el buen trato, en coherencia con los principios y desafíos institucionales de la UCSC.