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Doce años a favor de la inclusión: Lavandería 21 conmemora nuevo aniversario
La ceremonia reunió a autoridades, representantes de organismos públicos, empresas colaboradoras, integrantes de la comunidad universitaria y trabajadores de la fundación.
Fundación Lavandería 21 celebró sus 12 años de trayectoria con una ceremonia realizada en la Sala de Teatro del Centro de Extensión UCSC, destacando el camino recorrido en materia de inclusión laboral y social de personas con discapacidad y proyectando nuevos desafíos para fortalecer las oportunidades de capacitación, experiencia y participación en el mundo del trabajo.
La actividad contó con la presencia del Arzobispo de la Arquidiócesis de Concepción y Gran Canciller de la UCSC, Monseñor Sergio Pérez de Arce; el Obispo Auxiliar y Vice Gran Canciller de la Universidad, Monseñor Bernardo Álvarez; el Obispo Auxiliar Monseñor Óscar García; la Prorrectora de la UCSC, Dra. Ana Narváez; la directora regional de Senadis Biobío, Paulina Fuentes; autoridades regionales y comunales, representantes del ámbito público y privado, miembros de la Comunidad Universitaria y trabajadores de Fundación Lavandería 21.
Lavandería 21 inició sus actividades en 2014 en la ciudad de Concepción, con 10 trabajadores con síndrome de Down y el acompañamiento de sus familias. Desde entonces, se ha constituido como un espacio de trabajo protegido que busca entregar oportunidades reales de capacitación, desarrollo de competencias y experiencia laboral, preparando y acompañando a sus trabajadores para que, cuando sea posible, puedan acceder a oportunidades laborales en el mercado abierto.
Durante estos años, la fundación también ha consolidado una dimensión formativa, estableciendo alianzas con instituciones de educación superior, establecimientos educacionales y escuelas especiales de la Región del Biobío. Estas colaboraciones han permitido recibir estudiantes en práctica y generar instancias de aprendizaje y cooperación orientadas a fortalecer la inclusión laboral y social de las personas con discapacidad.
En este contexto, la UCSC ha mantenido un vínculo con el proyecto desde sus inicios, poniendo a disposición sus capacidades institucionales para contribuir a su desarrollo. Así lo destacó la Prorrectora Dra. Ana Narváez, quien valoró la continuidad de una iniciativa que, desde la Universidad y en conjunto con el Arzobispado, ha aportado en ámbitos como la capacitación, el marketing, las estrategias de gestión y la administración. “Hoy día me pone muy contenta ver que ya lleva 12 años y hemos concretado un proyecto que tiene un valor muy alto para la sociedad y en especial para todos los que trabajan ahí y sus familiares”, señaló.
Reconocimiento del entorno
La ceremonia incluyó además un reconocimiento a empresas e instituciones que han acompañado el trabajo de Lavandería 21 mediante su colaboración y aportes. Entre las entidades reconocidas se encuentran Essbío, Almar Water Service Latam, Mundo, EBCO-Tres Pascualas, Milán Fabjanovic SpA, Café Baqué, MDS Casino y Hoteles, Clínica Andes Salud Concepción, Fundación Cristo Rey, Difor Concepción-Paicaví y Hotel Holiday Inn Express.
Durante la jornada también se presentó un video elaborado por el equipo de Dirección Audiovisual y Multimedia de la UCSC, que permitió relevar la misión y el trabajo cotidiano desarrollado por la fundación. Asimismo, se compartió el testimonio de Cecilia Arenas, tutora de una ex trabajadora, y se realizó una presentación folclórica del Taller Deportivo Diploma Habilidades Laborales de la Universidad Andrés Bello, relevando el aporte del arte y la cultura a los procesos de inclusión.
En el cierre, la presidenta del Directorio de Fundación Lavandería 21, Maite Otondo Briceño, destacó el impacto que esta iniciativa ha tenido en sus trabajadores, familias y en la sociedad. Entre los desafíos para los próximos años se planteó continuar fortaleciendo las alianzas con empresas, instituciones públicas, establecimientos educacionales y organizaciones sociales; ampliar las experiencias de capacitación y práctica laboral; aumentar las oportunidades de contratación y acompañar a los trabajadores en procesos de transición hacia nuevos empleos.
Así, a 12 años de su creación, Fundación Lavandería 21 reafirma su compromiso con una inclusión construida desde la participación, el desarrollo de capacidades y la generación de oportunidades laborales, proyectando nuevas alianzas y acciones que permitan seguir avanzando hacia una sociedad más inclusiva.