Programa de capacitación apunta a potenciar en innovación, transferencia tecnológica y emprendimiento

Javier Martínez G.

Capacitar a académicos, estudiantes de postgrado, gestores tecnológicos y profesionales de proyectos de la UCSC en temas de innovación, transferencia tecnológica y emprendimiento tecnológico, identificando y potenciando herramientas, procesos y habilidades, es el objetivo del programa “Innovación basada en I+D: del Laboratorio al Mercado”, distribuido en jornadas de capacitación con módulos presenciales y online, que se iniciaron en diciembre de 2021 y continúan hasta julio de 2022.

Los próximos talleres serán vía Zoom los días 27 y 28 de abril y 3 de mayo desde las 16.30 horas. Las temáticas a tratar son “Estrategias de Financiamiento para startups basadas en tecnologías: Conozca sus números”; “Desarrollo del cliente según la metodología Lean LaunchPad” y el “El tamaño del mercado: Unidades de éxito en el sistema métrico emprendedor”, respectivamente.

En marzo se hicieron los talleres de manera presencial sobre herramientas para la innovación.  Francisco Rodríguez, agente de Transferencia Tecnológica de Hub Apta y expositor, consideró que la UCSC está muy conectada con el territorio. “Cuando venimos y hablamos de desafíos tecnológicos, acá lo tienen muy claro, porque ya lo han hecho. Recuerdo que uno de los diagnósticos iniciales fue que llegaban muchos requerimientos, pero no tenían la capacidad. Por ende, venir a la universidad y compartir este tipo de elementos mejorará lo que ya tienen, no tenemos que explicarles desde cero sobre lo que se trata una vinculación con una empresa”, apuntó.

A su vez, Giselle Miranda, coordinadora general de Hub Apta y expositora, afirmó que la capacidad de transferir competencias a los equipos o académicos “nos permite difundir la importancia de la transferencia tecnológica y de la creación de emprendimientos de base científica”. Recalcó que, al habilitar competencias, los asistentes tendrán herramientas para entender cómo poder abordar los desafíos cuando se vinculan directo con la industria.

Por su parte, Gonzalo del Río, jefe de la UAINN, dijo que la importancia de este tipo de programas es poder entregar herramientas y metodologías concretas a la Comunidad Universitaria para fomentar el desarrollo de iniciativas de innovación en la UCSC.

Mientras que Lorena Martínez, jefa de la Oficina de Transferencia Tecnológica, señaló que “el programa de capacitación para académicos es una gran instancia para entregar herramientas habilitantes que fomenten el trabajo interdisciplinario y el incremento de resultados en productos de innovación basada en I+D”.

Para sumarse a los talleres de abril, mayo y siguientes, inscribirse aquí.

Los proyectos 68-InES y “Apoyo a la consolidación de la Oficina de Transferencia Tecnológica (OTT)” de la Dirección de Innovación UCSC, cuentan con el apoyo de la ANID.

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